为高站位谋划学校“十五五”高质量发展新蓝图，紧跟新时代职业教育改革步伐，近日，浙江东方职业技术学院校长、党委副书记王佑镁率党校办、教务处、科技处、学工部、后勤处等部门负责人组成调研团，赴武汉民政职业学院、长江职业学院、武昌职业学院、武汉城市职业学院开展调研交流，全方位汲取兄弟院校办学智慧，共探职业教育高质量发展新路径。
一、聚焦行业办学：探索民政教育创新发展
5月14日上午，调研团首站抵达武汉民政职业学院。作为湖北省唯一的民政类高职院校，武汉民政职业学院围绕针对特殊群体的中职教育模式、殡葬等特色专业建设成果，全面展示了行业办学特色。王佑镁分享了智慧康养专业群发展经验及双高校建设情况，并就民政系统资源整合等内容提出学习诉求。双方还围绕校企合作、科研师资建设、校园建设及学生心理健康教育等议题展开深入交流，共同探寻民政职业教育提质升级的有效路径。
二、对标双高建设：解码产教融合长江模式
14日下午，调研团走进长江职业学院，双方围绕双高校建设、产教融合、科教融汇等核心主题展开深度研讨。长江职业学院详细介绍了“一平台双主导三协同”育人格局、“249”专业群对接区域产业的创新模式，以及与顺丰等龙头企业共建产业学院、实施现代学徒制的成功实践。在科研服务领域，其通过政策激励实现技术服务经费增长、斩获多项国家级成果的经验令人瞩目。该校学生心理健康教育“七步棋”工作法等特色管理模式也为调研团带来新启发。王佑镁表示，将积极借鉴其在专业群建设、校企合作与科研激励方面的先进经验，双方达成建立常态化交流机制的共识，致力于推动校际资源共享与协同发展。
三、借鉴军民融合：打造实战化育人新高地
15日上午，调研团来到武昌职业学院。作为民办院校代表，武昌职业学院重点分享了军事人才培养和产教融合的特色成果。在产教融合方面，“校中厂”模式成效显著，校工厂订单充足。其“五真”“三温三度”办学理念及教学改革举措也极具特色。王佑镁指出两校体制机制相近，希望深入学习军事人才培养申报与运行机制、民办高校优势发挥等宝贵经验。双方还就党建工作、人才培养计划趋势等内容展开交流，共同探索民办职业教育高质量发展新方向。
四、共话百年传承：共筑职教发展通途
15日下午，调研团到访武汉城市职业学院。拥有超120年办学历史的武汉城市职业学院，作为区域职教高地，在“双高”建设中成果丰硕，拥有多个国家级团队与荣誉。学校立足14700余名在校生规模，紧密对接区域产业布局，创新“区校合作”模式，打造产教联合体，提出“把专业建在产业园区，把教学设在生产线上”的实践理念，并在师资引育、科研激励方面构建了完善体系。王佑镁介绍了本校国企办学特色，以及智慧康养、智能制造专业群建设成果，表达了在“双高”建设、产教融合、科研管理等方面的学习意愿。双方围绕产教融合机制、科研成果转化、激励政策等展开深入探讨，为后续合作奠定坚实基础。
此次赴武汉四所高职院校的调研交流活动，是浙江东方职业技术学院主动对标先进、谋求高质量发展的重要实践。通过与不同类型、各具特色的兄弟院校深入交流，调研团全面汲取了在专业建设、产教融合、科研创新、特色发展等领域的先进经验，为科学编制学校“十五五”发展规划提供了多元视角与实践参考。未来，学校将以此次调研为契机，立足新时代职业教育使命，深化校际合作，整合优质资源，将学习成果转化为推动学校内涵式发展的强大动力，奋力书写职业教育服务国家战略、区域经济社会发展的崭新篇章，为培养更多高素质技能型人才、助力职业教育现代化建设贡献东方力量。
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