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学校要闻

浙江东方职院召开2026年秋季新学期教职工大会暨庆祝第42个教师节大会

作者:党委组织宣传统战部 编辑日期 : 2026-09-09 来源 : 组织宣传统战部 阅读次数:

9月8日下午,浙江东方职业技术学院召开2026年秋季新学期教职工大会暨庆祝第42个教师节大会。会议深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述,全面落实省委、市委部署要求,全面回顾上半年工作,部署下阶段重点任务,动员全校上下以一流状态锻造一流业绩,携手谱写学校事业高质量发展新篇章。党委书记童文阳讲话,校长王佑镁作工作部署,党委副书记刘玲玲主持会议。

党委书记童文阳作题为《以教育家精神铸魂强师 以攻坚姿态破局开路 奋力交出全年高质量发展亮眼成绩》主题讲话。他指出,2026年上半年,全校上下锚定学校年度发展目标,统筹党建引领与事业发展,各项工作稳中有进、提质向好,交出了阶段性亮眼答卷。童文阳强调,当前学校正处于“十五五”开局起步、省双高建设纵深推进、职业本科蓄势突破的关键攻坚期,机遇与挑战并存。结合新学期学校发展大局与“大力弘扬教育家精神”主题要求,他对全校教职工提出五点要求。

要常怀立德树人之心,在“科学的教育发展观”中校准育人坐标。全校要立足《教育发展“十五五”规划》要求,树立科学的教育观、人才观、成才观,将立德树人贯穿办学治校、人才培养全过程。以科学的教育观坚守办学初心,实现高质量党建引领高质量育人;以科学的人才观引领育人方向,实现健康第一、五育并举的育人价值;以科学的成才观重塑育人路径,实现技能为本的职教本色。

要常谋育人提质之策,在“攻坚”主基调中找准发力方向。向上对标国家省市顶层政策导向,牢固树立和践行正确政绩观;向外深度对接区域产业需求,紧扣温州“强城行动”、数智经济发展布局,深度推进“人工智能+职业教育”改革,赋能专业升级与课程重构;向内立足双校区办学新格局,聚焦学校十大攻坚行动,优化专业布局、盘活办学资源,推动学校发展从“空间扩容”向“内涵提质”全面跃升。

要常守意识形态之责,在“守正创新”中巩固壮大主流思想舆论。守好意识形态阵地,筑牢政治安全防线,全校上下要层层压实意识形态工作责任制,构建四级责任体系;做好宣传思想工作,壮大主流舆论声势,聚焦双高建设、产教融合、特色办学等重点工作,讲好东方育人故事,擦亮学校办学品牌;守牢校园安全底线,夯实事业发展根基,牢固树立全域安全思维,筑牢平安校园建设根基。

要常尽实干担当之责,在“教育家精神”感召下扛起使命。全体教职工要以教育家精神为引领,永葆至诚报国的理想信念、甘于奉献的仁爱之心、求是创新的躬耕态度。以“更讲政治”的态度校准立场方向、以“更重担当”的劲头扛起岗位职责、以“更求实效”的导向推动落实。严格对标学校十大攻坚行动部署,建立清单化推进、闭环式落实工作机制。

要常存敬畏之心,在“严管厚爱”中夯实事业发展根基。以“严”的基调正风肃纪,纵深推进全面从严治党;以“铁”的纪律规范行为,深化师德师风与廉洁从教建设;以“实”的举措激发活力,让每一位教职工安心从教、发展有空间。用心用情服务师生,让全体教职工安心从教、潜心育人、舒心立业,凝聚全校上下同心攻坚、共谋发展的强大合力。

校长王佑镁作题为《以“双高攻坚”系统性重塑发展格局 在“更高坐标”中奋力续写发展新篇》的工作部署。回望过往奋斗之路,他充分肯定全校师生在上一学年及暑期攻坚中展现的实干担当风貌,分析研判了未来发展面临的国家战略之变、职教赛道之变、人工智能变革之变、区域格局之变这“四大机遇”。

王佑镁系统部署十大攻坚行动,以系统性变革重塑学校发展新格局。一是聚力“党建引领”行动,要“铸魂”更要“赋能”。推动党建与事业发展深度融合,抓实巡察整改长效落地,筑牢大思政育人格局;二是聚力“双高攻坚”行动,要“突破”更要“突围”。对标新双高评价标准,深耕特色专业群建设,全力冲刺标志性成果,布局高本贯通培养;三是聚力“产教融合”行动,要“合作”更要“共生”。做实产教融合“1510”体系,做强实体化产教平台,深耕文成县域办学,打造校地共生样板;四是聚力“要素改革”行动,要“达标”更要“创优”。动态优化专业布局,迭代课程教材体系,强化双师队伍与实训条件建设;五是聚力“科教融汇”行动,要“数量”更要“转化”。组建科研攻关团队,提升科创平台能级,推动科研成果落地转化,做大社会服务培训体量;六是聚力“育人护航”行动,要“就业”更要“留温”。深化招生培养就业全链条联动,做实留温育人工程,守护学生身心健康成长;七是聚力“人才强校”行动,要“引用”更要“用好”。筑牢师德师风底线,精准引育高层次人才,深化人事评价制度改革;八是聚力“人工智能+”行动,要“融合”更要“赋能”。全面推进AI与课堂教学、专业建设、校园治理深度融合,赋能办学全链条升级;九是聚力“开放拓展”行动,要“走出去”更要“走进去”。做强国际化办学品牌,输出职教标准资源,服务企业出海发展;十是聚力“治理增效”行动,要“规范”更要“高效”。优化双校区资源配置,深化体制机制改革,筑牢校园安全底线,迭代幸福校园建设。

会议对2025-2026学年优秀教师、优秀教育工作者、优秀思政辅导员、优秀实验员予以表彰,以榜样力量引领全体教职工对标先进、争先创优。

会上,举办“从教三十年”教师致敬仪式,致敬深耕教坛、坚守初心的老一辈教育工作者。为助力新教师快速成长,会议举行新教师入职礼赠送仪式及新教师集体宣誓活动。同时,教师代表智能制造学院院长杨定成立足岗位分享育人心得与成长感悟作交流发言。

当天,学校还开展了“弘扬教育家精神”教师节系列活动。